1、国有企业则可以发放员工的过节费的。

2、 凡是符合政策规定的职工福利，工会活动费用等项目都还是可以发放的。

3、但是发放的条件、范围、数额必须严格执行中央或当地党政部门的有关规定。

4、 对于私营企业，如何发放则是企业自己的事情，只要不违背法律就行。