暑期工年龄要求根据不同国家和地区的法律法规以及雇主的政策而有所不同。在大多数国家，暑期工通常要求年满16岁或以上。这是因为16岁被认为是合法工作的起始年龄，年轻人在此之后才能获得雇佣权利。此外，一些工作可能对申请者的年龄有额外要求，例如驾驶、操作特定设备或从事危险工作。雇主往往会考虑年龄要求以确保雇员的安全和合法性，同时保护年轻人的权益和福利。