管理团队的经验和方法：制定一套完善严格的团队管理制度，团队里所有人都必须按照制度行事；作为管理者要率先带头执行并遵守；在单位要严肃庄重，树立起自己的威信，有助于自己管理好团队；赏罚分明，绝不徇私......