1.工资待遇不公正 工资待遇是员工选择长期从事某个工作的一个重要因素。如果员工认为自己的工资不合理，他们会考虑寻找另一份工作。尤其是在同一领域内工作多年的老员工，期望获得更高的薪酬，如果公司不能......